TRAINING EXECUTIVE EMPLOYEE ENGAGEMENT FUNDAMENTAL

Deskripsi Training Executive Employee Engagement Fundamental

Employee engagement merupakan pendekatan strategis untuk membangun keterikatan, komitmen, dan rasa memiliki karyawan terhadap pekerjaan serta organisasi. Program ini membantu perusahaan memahami faktor yang memengaruhi keterlibatan karyawan dan membangun lingkungan kerja yang mendorong produktivitas, kolaborasi, serta loyalitas.

Apakah perusahaan Anda menghadapi tantangan seperti rendahnya motivasi? Jika iya, Agenda Training hadir untuk membantu peserta memahami fondasi employee engagement dan menerapkannya dalam lingkungan kerja.

Materi membahas konsep dasar employee engagement, faktor pendorong keterlibatan, peran pimpinan, komunikasi, employee experience, motivasi, pengakuan, budaya kerja, hingga pengukuran engagement.

Pelatihan Employee Engagement Fundamental memerlukan waktu khusus dan bimbingan profesional agar peserta mampu memahami faktor keterlibatan karyawan serta membangun strategi engagement yang relevan dengan kebutuhan organisasi.

Tujuan Training Executive Employee Engagement Fundamental

1. Memahami konsep dan prinsip dasar employee engagement.
2. Mengidentifikasi faktor yang memengaruhi keterlibatan karyawan.
3. Membangun komunikasi dan hubungan kerja yang mendukung engagement.
4. Menerapkan pendekatan untuk meningkatkan motivasi dan employee experience.
5. Mengevaluasi program engagement dan menyusun langkah perbaikan.

Dengan mengikuti Pelatihan Employee Engagement, peserta diharapkan mampu memahami konsep engagement secara menyeluruh dan menerapkannya untuk meningkatkan keterikatan karyawan di organisasi.

Materi Training Executive Employee Engagement Fundamental

1. Pengantar dan Konsep Dasar Employee Engagement.
2. Perbedaan Employee Engagement, Employee Satisfaction, dan Employee Experience.
3. Faktor Pendorong dan Penghambat Employee Engagement.
4. Peran Leadership dalam Membangun Employee Engagement.
5. Komunikasi Internal dan Employee Engagement.
6. Motivasi, Recognition, dan Employee Empowerment.
7. Membangun Workplace Culture yang Positif.
8. Employee Experience dan Employee Lifecycle.
9. Pengukuran Employee Engagement dan Engagement Survey.
10. Strategi Peningkatan Employee Engagement Berkelanjutan.

Peserta Training Executive Employee Engagement Fundamental

Pelatihan Employee Experience sangat cocok untuk diikuti oleh peserta dari berbagai latar belakang profesi, antara lain:

1. Human Resources Manager.
2. Human Resources Business Partner.
3. Learning and Development Manager.
4. Organization Development Manager.
5. People and Culture Manager.

Metode Training

Pelatihan ini menggunakan metode yang interaktif dan aplikatif untuk membantu peserta memahami konsep employee engagement secara lebih efektif. Instruktur menyampaikan materi secara sistematis dengan menghubungkan konsep engagement pada situasi kerja yang nyata. Peserta aktif mengikuti diskusi kelompok, simulasi, dan studi kasus untuk menganalisis berbagai tantangan keterlibatan karyawan. Melalui pendekatan ini, peserta dapat mengembangkan pemahaman praktis yang dapat diterapkan dalam pengelolaan karyawan dan budaya organisasi.

Instruktur Training Executive Employee Engagement Fundamental

Training Employee Engagement Survey akan dipandu oleh instruktur berpengalaman yang ahli di bidang human resources, organizational development, employee experience, dan people management. Para instruktur berasal dari kalangan akademisi maupun praktisi sehingga mampu menyampaikan materi secara komprehensif, aplikatif, dan relevan dengan kebutuhan perusahaan.

Jadwal Training Executive Employee Engagement Fundamental 2026

• Batch 1 : 7–8 Januari 2026
• Batch 2 : 11–12 Februari 2026
• Batch 3 : 4–5 Maret 2026
• Batch 4 : 8–9 April 2026
• Batch 5 : 6–7 Mei 2026
• Batch 6 : 10–11 Juni 2026
• Batch 7 : 8–9 Juli 2026
• Batch 8 : 5–6 Agustus 2026
• Batch 9 : 9–10 September 2026
• Batch 10 : 14–15 Oktober 2026
• Batch 11 : 4–5 November 2026
• Batch 12 : 2–3 Desember 2026

Lokasi Training

Program pelatihan ini dapat diselenggarakan di berbagai kota di Indonesia sesuai dengan kebutuhan peserta maupun perusahaan. Beberapa lokasi yang dapat menjadi pilihan pelaksanaan pelatihan antara lain:

1. Jakarta :
   Amaris Kemang, Amaris Juanda, Amaris Pasar Baru.
2. Bandung :
   Neo Dipatiukur, Amaris Setiabudhi.
3. Yogyakarta :
   Fortuna Grande Malioboro, Ibis Style Malioboro, Delaxston.
4. Surabaya :
   Neo Gubeng, 88 Embong Malang.
5. Bali :
   Quest Kuta, Neo+ Legian Kuta

Berapa Harga Training Executive Employee Engagement Fundamental?

Berikut investasi Training Executive Employee Engagement Fundamental:

• Jakarta: 6.500.000 IDR / participant
• Bandung: 6.000.000 IDR / participant
• Surabaya: 7.500.000 IDR / participant
• Yogyakarta: 6.000.000 IDR / participant
• Bali: 7.500.000 IDR / participant

Catatan:

*Syarat dan Ketentuan Berlaku
*Harga tersebut berlaku untuk minimal DUA participant
*Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Training Executive Employee Engagement Fundamental

1. Modul / Handout Executive Employee Engagement Fundamental
2. Flashdisk
3. Sertifikat Executive Employee Engagement Fundamental
4. FREE Bag or Backpack
5. Training Kit (Dokumentasi Photo, Blocknote, ATK, etc)
6. 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
7. FREE Souvenir
8. Training Room Full AC and Multimedia
9. City Tour (Opsional)

Frequently Asked Questions (FAQ)

Q : Apa keunggulan program pelatihan dari Agenda Training?
A : Agenda Training menghadirkan program pelatihan yang menitikberatkan pada penerapan keterampilan nyata di dunia kerja, disusun oleh instruktur berpengalaman dan materi yang selalu diperbarui sesuai kebutuhan industri.

Q : Apakah Training Executive Employee Engagement Fundamental 2026 dapat disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan?
A : Ya, setiap pelatihan dapat dirancang khusus sesuai karakteristik perusahaan, mulai dari topik, metode pembelajaran, hingga lokasi pelaksanaan.

Q : Apakah tersedia pilihan in-house training?
A : Tersedia. Program in-house training memungkinkan perusahaan memperoleh pembelajaran yang lebih relevan dengan kondisi dan tantangan internal mereka.

Q : Apakah Agenda Training memiliki jadwal pelatihan rutin?
A : Benar, kami menyelenggarakan sesi pelatihan secara berkala sepanjang tahun agar peserta dapat memilih waktu yang paling sesuai dengan agenda kerja.

Q : Bagaimana cara mendaftar Training Employee Engagement terbaik?
A : Pendaftaran dapat dilakukan dengan mudah melalui website resmi, email, atau menghubungi tim Agenda Training untuk mendapatkan jadwal, penawaran, dan informasi program terbaru.

Klik Disini Untuk Segera Mendaftar dan tingkatkan kompetensi Anda Bersama Agenda Training!